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RECRUTEMENT PERSONNEL

AVIS DE RECRUTEMENT

 Une société de la place ayant pour activités :

 – La vente, l’installation et le Service après vente (SAV) des onduleurs, des groupes électrogènes et des régulateurs ;

– L’installation de réseaux informatiques et électriques;

– L’aménagement des centres informatiques;

– L’identification du personnel : Badges personnalisés ;

– La gestion horaire du personnel ;

– La confection des cartes professionnelles, cartes à puce ou biométrique d’accès ;

– Le contrôle d’accès et sécurité des bâtiments;

– La vidéo surveillance locale et déportée ;

 Recherche des candidatures pour le recrutement de personnel en vue de compléter son effectif actuel (commerciaux, commerciales, chef de projet, chargé d’affaires, techniciens).

 I-QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES PROFESSIONNELLES

 –Etre titulaire d’un diplôme supérieur dans les activités ci-dessus citées ;

– Avoir les compétences techniques et professionnelles relatives aux activités ci-dessus citées ;

– Avoir une expérience professionnelle confirmée dans les domaines des activités citées ci-dessus ;

– Avoir une excellente capacité d’analyse et de synthèse ;

– Avoir des bonnes aptitudes à effectuer de fréquents deplacements dans la ville de Ouagadougou et à l’intérieur du pays ;

– Avoir un esprit d’initiative et d’équipe ;

Etre méthodique, très bien organisé, précis, rigoureux et intègre.

– Etre dynamique, savoir planifier, respecter les délais et accepter de travailler sous pression ;

– Accepter d’œuvrer à atteindre les objectifs à lui assignés.

 II-CONDITIONS GENERALES DE RECRUTEMENT

 Les candidats doivent remplir les conditions générales ci-après :

-Avoir le profil requis;

– Etre de bonne moralité ;

– Etre immédiatement disponible.

III. COMPOSITION DU DOSSIER

 –Une demande manuscrite adressée à Monsieur le Directeur Général de la structure ;

– Une lettre de motivation ;

– Des copies des diplômes requis (les attestations d’admissibilité ne seront pas acceptées) ;

– Des copies des attestations ou certificats de travail et de stage;

– Une copie de la CNIB ;

– Un Curriculum vitae détaille et actualisé.

 IV-DEPOT DE DOSSIERS DE CANDIDATURE

 Les dossiers de candidature doivent être déposés au plus tard le 31 mars 2017 à 17 heures à l’adresse ci-dessous :

 Ex-secteur 29 Côté Est du Lycée BANGRE YIGUIYA (enseignement général) Ex rue Noaga-Laada 29.150 Porte 645, Tél. 25 37 04 69/70 26 85 12/ 78 62 15 00

 

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