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AVIS DE RECRUTEMENT D’UN(E) COORDONNATEUR/TRICE

L’ONG Helen Keller International recherche des candidatures, pour le recrutement d’un(e) Coordonnateur/trice terrain basé(e) à Léo, pour son projet de promotion de l’agriculture vivrière et de la patate douce à chair orange pour améliorer la santé, la nutrition et les moyens de subsistance dans la province de la Sissili au Burkina Faso (PAV-PDCO).

 Placé(e) sous la supervision du/de la Coordonnateur/trice des projets sécurité alimentaire de HKI-Burkina, les tâches du/de la coordonnateur/trice terrain seront les suivantes :

 

  • Contribuer à l’élaboration des plans opérationnels en collaboration avec le/la coordonnateur/trice du projet ;
  • Assurer l’effectivité de l’exécution des activités sur le terrain selon les plans d’actions dans les délais impartis ;
  • Apporter un appui technique pour le renforcement des capacités des acteurs locaux du projet en matière d’agriculture vivrière, de genre, d’autonomisation des femmes et/ou de nutrition ;
  • Assurer la qualité de la mise en œuvre des activités en matière d’agriculture vivrière, de nutrition, de genre et d’autonomisation des femmes ;
  • Veiller à la gestion et la disponibilité des intrants au niveau des bénéficiaires ;
  • Faire le suivi régulier des activités menées, potentiellement conjointement avec les partenaires du projet ;
  • Veiller à ce que les données de monitoring permettant de renseigner les indicateurs du projet soient collectées de façon régulière et soient des données de qualité ;
  • Appuyer le/ la coordonnateur/trice et/ou le responsable du Suivi/Evaluation lors des enquêtes et évaluations du projet.
  • Elaborer les budgets des activités de terrain en fonction des planifications et les faire valider par le/la coordonnateur/trice ;
  • Compiler les rapports mensuels d’activités et contribuer à l’élaboration des rapports périodiques du projet en collaboration avec le coordonnateur du projet ;
  • En collaboration avec le/la coordonnateur/trice de projet, renforcer le partenariat local avec les services publics déconcentrés (environnement, agriculture, santé, promotion de la Femme) et les autres partenaires ;
  • Appuyer le/la coordonnateur/trice du projet dans l’organisation des visites terrain du bailleur ou du siège de HKI ;
  • Assurer l’encadrement et la supervision des 2 superviseurs/superviseuses sous sa responsabilité directe et procéder de façon franche et transparente à l’évaluation de leurs performances ;
  • Assurer la représentation de HKI dans les rencontres avec les partenaires et dans les cérémonies protocolaires dans la province de la Sissili.
  • Exécuter toute autre tâche demandée par le/la Coordonnateur/trice ou sa hiérarchie qui contribue à l’atteinte des objectifs de la structure.

 Profil

 

  • Avoir au minimum le diplôme de technicien supérieur en production agricole;
  • Avoir une expérience d’au moins 4 ans dans la mise en œuvre de projets dans le domaine de la production agricole ;
  • Une expérience en production vivrière et en promotion du genre ou de l’autonomisation des femmes est un atout important ;
  • Avoir une expérience de travail dans une ONG internationale est requis ;
  • Avoir une expérience en nutrition serait un avantage ;
  • Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point, Outlook) ;
  • Bonne capacité de rédaction ;
  • Compétences en matière de renforcement de capacité ;
  • Très bonne maîtrise du français parlé et écrit et qualité rédactionnelle ;
  • Bonne capacité de communication et excellentes qualités relationnelles ;
  • Capacité à travailler en équipe et à gérer une équipe pluridisciplinaire ;
  • Sens avéré du leadership ;
  • Bonne moralité, intégrité, autonomie et sens de l’initiative et des responsabilités ;
  • Capacité à s’adapter au changement et à un rythme intensif de travail ;

 Nature du contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) ;

Durée : Un (01) an renouvelable avec une période d’essai de trois (3) mois ;

Localisation du poste : Léo (province de la Sissili) avec des déplacements fréquents dans les zones d’intervention du projet.

 Composition du dossier :

  • Une demande de candidature adressée à Madame la Représentante Résidente de HKI ;
  • Un curriculum vitae sincère actualisé ;
  • Les photocopies des diplômes, des certificats et /ou attestations de travail ;
  • Une lettre de motivation ;
  • Une photocopie légalisée de la CNIB ou du passeport ;
  • Les nom et adresse de 2 références professionnelles n’ayant pas de liens familiaux avec le candidat.

 Le/La candidat(e) retenu(e) complétera son dossier avec un casier judiciaire en cours de validité et les copies légalisées des documents fournis.

 Les dossiers sont recevables au Secrétariat de Helen Keller International au Burkina Faso sis rue GANGA, porte 330, tél 25 36 00 23 ou 25 36 00 30 jusqu’au vendredi 5 avril 2019 à 15h00.

 Procédure de recrutement

La sélection se fera dans un premier temps sur dossier et seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s pour un test écrit et un entretien oral avec un jury.

 La Représentante résidente

Fanny YAGO-WIENNE

 

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1 commentaire

Djamila Kabore 25 mars 2019 at 8 h 16 min

Bonjour ! Merci pour la disponibilité de l’information!

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