ACTION CONTRE LA FAIM
OFFRE D’EMPLOI
A PROPOS DE NOUS
Créée en 1979, notre association est une organisation non-gouvernementale internationale – Action contre la Faim – lutte contre la faim dans le monde. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles.
Action contre la Faim intervient au Burkina Faso depuis 2008. Forte de son expérience dans le pays, plusieurs programmes dans ses domaines d’interventions sont menés pour répondre aux besoins des populations les plus vulnérables. Nos projets, pour la plupart multisectoriels, sont aussi bien développés pour les populations urbaines, rurales que pour les déplacés dans les domaines de la Nutrition-Santé ; Santé Mentale et Pratique de soins ; Eau, Assainissement et Hygiène ; Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence ainsi que dans le Plaidoyer et la gestion des risques et catastrophes naturelles.
La mission du Burkina est aujourd’hui composée de six (06) bases opérationnelles.
Dans le cadre de la mise en œuvre de nos projets, nous recrutons : Un.e assistant.e Ressources Humaines.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision directe de la gestionnaire ressources humaines, Action contre la Faim recrute un.e assistant.e ressources humaines afin de contribuer à la gestion administrative du personnel national.
Véritable soutien technique, elle/il sera en charge de :
– Participer à la gestion administrative des salariés nationaux
– Contribuer à l’organisation du recrutement, de l’intégration et des sorties (fin de contrat, licenciement etc.)
– Tenir à jour le personnel les dossiers individuels
– Réceptionner et vérifier les timesheet
– Assurer le lien avec nos partenaires sociaux
– Collecter les variables de salaires et au besoin aider au traitement de la paie
PROFIL RECHERCHE
DIPLOME/ NIVEAU D’ETUDES : Minimum un BAC+2 en gestion des ressources humaines ou équivalent avec une expérience d’au moins deux (02) ans à un poste similaire.
COMPETENCES SPECIFIQUES REQUISES : Bonne connaissance des textes et règles de gestion des RH – Bonnes connaissances en informatique (Word, Excel, Access etc.) – Bonnes capacités organisationnelles – Bonnes capacités relationnelles interpersonnelles – Bonne communication – Dynamique et rigoureux – Bonne capacité de négociation – Sens élevé de la confidentialité.
CONDITIONS DE TRAVAIL ET REMUNERATION
Prise de service : Mars 2021
Lieu de travail : Fada N’Gourma
Rémunération : salaire attractif basé sur l’expérience, complété par un système de primes et avantages.
Type de contrat : CDD de droit Burkinabè 06 mois renouvelables
Autres : Assurance maladie à 90% et Individuel Accident Corporel à 100%
Différentes formations offertes
COMMENT POSTULER
Merci d’adresser une demande de formulaire à l’adresse : [email protected] et après remplissage du formulaire, joindre un CV et une lettre de motivation y compris le formulaire dument rempli et envoyer par courriel exclusivement à l’adresse [email protected] en précisant en objet « candidature au poste d’assistant ressources humaines».
La date limite de réception des dossiers de candidature est fixée au Lundi 01 mars 2021
Toute candidature ne contenant pas ces indications ne sera pas traitée.
Seules les personnes retenues pour les tests et entretiens seront contactées.
Durant tout le processus de recrutement, aucun frais n’est exigé.
Durant tout le processus de recrutement, aucun frais n’est exigé.
Ouagadougou, 18 février 2021.
Le Département Ressources Humaines
