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AVIS DE RECRUTEMENT DE 2 COMPTABLES

Le GRET, une ONG internationale de développement au Burkina Faso recrute un comptable.

 Lieu de travail : Ouagadougou puis dans une antenne, zones de réalisation d’activités du Gret

 Type de contrat : CDD d’1 an renouvelable

 Tâches : Sous la supervision du chef de Service Administratif et Financier, les Comptables seront responsables de la gestion administrative et comptable à la représentation pays ou dans une antenne du Gret. Les responsabilités clés sont :

I-Comptabilité :

– tenue de la comptabilité en utilisant l’outil de comptabilité en ligne sage 1000

– vérification des dossiers de dépense et préparation des paiements

– suivi des états des comptes bancaires et de caisse

– rapprochement des soldes

– suivi des avances aux partenaires

– préparation des audits

 2-Administration

Préparation et gestion des dossiers pour retenues sur factures, exonérations de TVA, etc.

– Reversement des IUTS, de la CNSS, de l’IRF et tout autre prélèvement fiscal ou social

 3-Organisation des missions : Clôture des missions et paiement des soldes

 

Profil et qualification :

Etre de nationalité burkinabé,

– Avoir au moins le Baccalauréat série G2 et le DUT/BTS en finance comptabilité,

– Avoir une expérience d’au moins cinq (05) ans dans un poste similaire,

– Etre disponible immédiatement,

– Avoir une bonne maîtrise des logiciels bureautiques et de comptabilité. Une bonne connaissance de Sage ligne 1000 serait un avantage,

– Etre capable de travailler sous pression,

– Avoir une expérience dans le domaine des associations et/ou Organisations de développement

– Etre organisé, précis et rigoureux dans l’exécution des tâches confiées

Composition des dossiers de candidatures :

Une lettre de motivation adressée à Mme la Représentante du Gret,

– Un Curriculum Vitae détaillé et documents justifiant les diplômes et l’expérience professionnelle.

 Les candidatures seront reçues au Secrétariat du Gret situé sur l’avenue John Kennedy à Koulouba, à 300m de Bruxelles Airlines tous les jours de 08 heures à 17 heures. Tel : 25 33 06 65.

 Procédure de recrutement :

Présélection sur dossier,

– Test écrit et entretien oral

 Date limite de dépôt des candidatures : au plus tard le vendredi 15 février 2019à 14h30

 NB : Seuls les candidats retenus seront contactés à l’issue de la présélection ;

 

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